Granja Tres Arroyos enfrenta crisis y despide a 70 trabajadores en Entre Ríos
El conflicto laboral en Granja Tres Arroyos, la principal empresa avícola de Argentina, pone en jaque a cientos de familias. Tras el despido de 70 empleados en su planta de Concepción del Uruguay, Entre Ríos, el Ministerio de Trabajo ordenó su reincorporación temporal por 15 días.
Conciliación obligatoria y reincorporación de trabajadores
El Ministerio de Capital Humano, a través de la Secretaría de Trabajo, dispuso la conciliación obligatoria por un plazo de dos semanas. "Hay una conciliación obligatoria, que reincorpora a los trabajadores por 15 días. El artículo 4, que fue firmado por la Secretaría de Trabajo, intima a la empresa Granja Tres Arroyos SA, durante el período", señaló Andrés Lerner, periodista de Minuto Uno.
Problemas financieros de Granja Tres Arroyos
Con una facturación anual cercana a los u$s1.300 millones, Granja Tres Arroyos enfrenta serios problemas financieros. La suba de costos y el cierre del mercado exportador hacia China, a causa de un brote de gripe aviar en Argentina, han afectado gravemente a la compañía.
PPC y posible despido de más empleados
En diciembre de 2024, la empresa solicitó un Procedimiento Preventivo de Crisis (PPC) ante la Secretaría de Trabajo. En dicho marco, plantearon el posible despido de hasta 700 empleados o la implementación de medidas que incluirían la reducción de salarios mediante la eliminación de adicionales.
Rechazo sindical y protestas de los trabajadores
El Sindicato de Trabajadores de la Alimentación cuestionó duramente las decisiones de la empresa. Miguel Ángel Klenner, secretario general del gremio, afirmó: “Quieren reducir la plantilla de faena de 800 a 400 empleados, precarizando el trabajo”. En respuesta a los despidos, los empleados se manifestaron en la planta de Concepción del Uruguay convocados por el sindicato para frenar las cesantías y visibilizar la crisis laboral que afecta a cientos de familias.
El conflicto laboral en Granja Tres Arroyos continúa y se espera que en los próximos días se realicen nuevas negociaciones entre la empresa, el sindicato y el Ministerio de Trabajo.