El Fondo de Pensiones para el Bienestar comienza a operar con primeros pagos
El Fondo de Pensiones para el Bienestar ya se encuentra en funcionamiento, y este lunes se entregaron los primeros complementos a los trabajadores que cumplieron los requisitos para acceder a este beneficio.
Durante la conferencia matutina del 1 de julio, se detallaron los avances en la operación del Fondo y el número de trabajadores que se han beneficiado hasta ahora del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) y el Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado (ISSSTE).
¿Quiénes son los beneficiarios?
Según Héctor Santana, titular de la Unidad de Seguros, Pensiones y Seguridad de la Secretaría de Hacienda y Crédito Público (SHCP), el Fondo de Pensiones para el Bienestar está dirigido a los trabajadores del IMSS que comenzaron a cotizar después de junio de 1997 y se pensionen a partir de la entrada en vigor de la ley que creó el Fondo.
En el caso del ISSSTE, los beneficiarios son todos los empleados que están bajo el régimen de cuentas individuales y se pensionen a partir de la entrada en vigor de la Ley del ISSSTE.
¿De dónde provienen los recursos?
El Fondo de Pensiones para el Bienestar se creó con un monto inicial de 44 mil millones de pesos, aportados por las Afores (59%), el Instituto Nacional para el Desarrollo de la Vivienda (Infonavit) (14%) y el Instituto para Devolver al Pueblo lo Robado (Indep) (27%).
Además, el Fondo se integra con los recursos de las cuentas no reclamadas e inactivas de los trabajadores.
¿Cómo funciona el Fondo?
El Fondo de Pensiones para el Bienestar es un Fideicomiso Público no considerado entidad paraestatal, en el que la Secretaría de Hacienda y Crédito Público (SHCP) actúa como Fideicomitente y el Banco de México como Fideicomisario.
El objetivo del Fondo es complementar las pensiones de los trabajadores que cumplan con los requisitos establecidos en la ley, proporcionándoles un ingreso adicional para mejorar su calidad de vida durante su retiro.