Nueva opción para el cobro de la Asignación por Maternidad: más flexibilidad para las trabajadoras

¡Importante! Nueva opción para el cobro de la Asignación por Maternidad

El Gobierno nacional, a través de la Administración Nacional de Seguridad Social (ANSES), anunció este lunes que, en el marco de la sancionada ley Bases, las trabajadoras en relación de dependencia que soliciten la Asignación por Maternidad ahora pueden elegir seguir en actividad hasta 10 días corridos antes de la fecha de parto y conservar los días restantes para después del nacimiento, hasta alcanzar los 90 que permite la ley.

Tendencias Créditos de hasta $10.000.000 para jubilados y pensionados de ANSESEl Banco Provincia ofrece líneas de crédito de hasta $10 millones para jubilados y pensionados de ANSES, con tasas competitivas y plazos flexibles. Hay dos tipos de créditos disponibles: exclusivo para clientes sin deudas y préstamos personales tradicionales. Los requisitos varían según el tipo de crédito.

Esta nueva opción brinda mayor flexibilidad a las futuras mamás, quienes podrán decidir si desean seguir trabajando hasta poco antes del parto o si prefieren tomarse un descanso más prolongado después del nacimiento del bebé.

Para solicitar esta nueva modalidad, las trabajadoras deberán informar previamente la fecha de la licencia al empleador, a partir de las 12 semanas de embarazo, presentando un certificado médico que acredite la fecha probable de parto y el tiempo de gestación.

Tendencias Calendario de pagos ANSES: Cuándo cobro mi AUH en octubre si mi DNI termina en 3Beneficiarios de la AUH con DNI terminado en 3 cobrarán el lunes 14 de octubre. A partir de este mes, la AUH tendrá un incremento del 4,17% conforme al IPC.

Luego, deberán iniciar el trámite de la asignación ante ANSES presentando el Formulario PS. 2.55 completo y firmado. Es importante que la persona comience el trámite de la asignación antes de iniciar la licencia, ya que seguirá cobrando normalmente su sueldo bruto (sin descuentos).

La Asignación por Maternidad es una suma equivalente al sueldo de la trabajadora sin descuentos, mientras que la licencia por maternidad es el período de tiempo al que tiene derecho por ley.

"Esta nueva opción brinda mayor flexibilidad a las futuras mamás, quienes podrán decidir si desean seguir trabajando hasta poco antes del parto o si prefieren tomarse un descanso más prolongado después del nacimiento del bebé", explicó un vocero de ANSES.

Tendencias Asignación Universal por Hijo (AUH): fechas de cobro y novedadesLos titulares de la Asignación Universal por Hijo con DNI terminado en 2 cobrarán el próximo jueves 10 de octubre. Además, ANSES aumentó los montos de la asignación y los límites de ingresos para el grupo familiar.

Esta medida se suma a otras iniciativas del Gobierno nacional para brindar mayor protección y apoyo a las mujeres trabajadoras y a las familias.

¿Cómo solicitar la Asignación por Maternidad?

1. Informar la fecha de la licencia al empleador, a partir de las 12 semanas de embarazo, presentando un certificado médico que acredite la fecha probable de parto y el tiempo de gestación.
2. Iniciar el trámite de la asignación ante ANSES presentando el Formulario PS. 2.55 completo y firmado.
3. Comenzar el trámite de la asignación antes de iniciar la licencia, para seguir cobrando normalmente el sueldo bruto (sin descuentos).

¿Qué es la Asignación por Maternidad?

La Asignación por Maternidad es una suma equivalente al sueldo de la trabajadora sin descuentos, que se cobra durante los 90 días de licencia por maternidad.

¿Qué es la licencia por maternidad?

La licencia por maternidad es el período de tiempo al que tiene derecho la trabajadora por ley, que se inicia 45 días antes de la fecha probable de parto y finaliza 45 días después del nacimiento del bebé.