El gobierno británico planea permitir la semana laboral de cuatro días
El gobierno laborista de Keir Starmer está considerando conceder a los británicos el derecho a solicitar trabajar cuatro días a la semana en lugar de cinco, según adelantan este viernes los medios británicos. Esta medida busca facilitar el empleo flexible y mejorar el equilibrio entre la vida laboral y personal.
¿Cómo funcionaría?
Los empleados tendrían que trabajar sus horas completas para recibir el total de su salario, pero podrían comprimirlas en los cuatro días semanales. Por ejemplo, en lugar de trabajar 8 horas al día durante 5 días, podrían trabajar 10 horas al día durante 4 días.
¿Cuándo se anunciaría?
Se espera que este plan sea dado a conocer en detalle tras el comienzo la próxima semana del curso parlamentario y estaría contenido en un proyecto de ley sobre derechos de los trabajadores.
¿Qué dicen los expertos?
Los expertos creen que esta medida podría tener un impacto positivo en la productividad y el bienestar de los empleados. También podría ayudar a las empresas a atraer y retener a los mejores talentos.
Sin embargo, también advierten de que es importante garantizar que la transición a la semana laboral de cuatro días se gestione cuidadosamente para evitar interrupciones en los negocios.
¿Qué países ya tienen la semana laboral de cuatro días?
Islandia, Nueva Zelanda y Suecia son algunos de los países que ya han implementado o están experimentando con la semana laboral de cuatro días. Los resultados han sido generalmente positivos, con informes de mayor productividad y satisfacción de los empleados.