¿Un aguinaldo de 30 días en 2025? El Congreso mexicano lo debate

¿Se hará realidad un aguinaldo de 30 días para el sector privado en 2025?

En el Congreso de México, se está debatiendo nuevamente la posibilidad de aumentar el aguinaldo de los trabajadores del sector privado de 15 a 30 días. Esta medida cuenta con el apoyo de varios legisladores que la consideran esencial para reducir las desigualdades entre los sectores laboral y gubernamental.

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Situación actual

Según la Ley Federal del Trabajo, los trabajadores del sector privado en México tienen derecho a un aguinaldo mínimo de 15 días. En contraste, los empleados del gobierno reciben 40 días de salario como prestación anual, de acuerdo con la Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado.

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Iniciativa para aumentar el aguinaldo

El diputado Jesús Baldenebro, del grupo parlamentario de Morena, ha sido uno de los principales impulsores de esta iniciativa. En octubre de 2024, presentó una nueva versión del proyecto, que busca modificar el artículo 87 de la Ley Federal del Trabajo para que los trabajadores del sector privado reciban un aguinaldo de 30 días como mínimo antes del 20 de diciembre de cada año.

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Argumentos a favor

• Reducir la desigualdad: Esta medida ayudaría a cerrar la brecha entre los beneficios laborales del sector privado y gubernamental.
• Fomentar la justicia salarial: Un aguinaldo más alto brindaría un mayor grado de seguridad financiera a los trabajadores.
• Estimular la economía: El aumento del aguinaldo inyectaría más dinero en la economía, lo que podría impulsar el consumo y el crecimiento.

Retos para su aprobación

• Impacto económico: Es necesario realizar un análisis detallado del impacto económico que tendría este aumento en las empresas.
• Consenso político: La aprobación de esta iniciativa requiere el consenso de los diferentes grupos políticos en el Congreso.
• Posibles objeciones: Algunos sectores empresariales podrían argumentar que un aguinaldo de 30 días es excesivo y podría afectar su competitividad.

Beneficios potenciales

Si se aprueba, esta reforma representaría un avance significativo en los derechos laborales en México, beneficiando a millones de trabajadores del sector privado. Además de reducir la desigualdad, fomentaría la justicia salarial y podría estimular la economía.

Conclusión

La posibilidad de un aguinaldo de 30 días para el sector privado en México está sobre la mesa. Esta iniciativa enfrenta retos, pero también tiene el potencial de mejorar significativamente la situación laboral de millones de trabajadores. El Congreso deberá analizar cuidadosamente todos los factores involucrados antes de tomar una decisión sobre esta importante reforma.

Cita: Álvarez, M. (2023). ¿Aguinaldo de 30 días será realidad este 2025?. El Imparcial. Recuperado de https://www.elimparcial.com/dinero/2025/01/13/aguinaldo-de-30-dias-sera-realidad-este-2025/