La Cámara de Diputados aprueba la derogación de la moratoria previsional
La Cámara de Diputados ha aprobado el Título IX sobre la derogación de la moratoria previsional y la creación de la figura de Prestación de Retiro Proporcional para aquellas personas que cumplieron 65 años y que no completaron los 30 años de aportes.
¿Qué es la moratoria previsional?
La moratoria previsional es un régimen que permitía a las personas que no habían completado los 30 años de aportes jubilarse anticipadamente pagando una suma determinada.
¿Qué cambia con la nueva ley?
La nueva ley deroga la moratoria previsional y crea la figura de Prestación de Retiro Proporcional. Esta prestación equivale a la Prestación Universal al Adulto Mayor (PUAM), que es el 80% de la jubilación mínima.
¿Quiénes podrán acceder a la Prestación de Retiro Proporcional?
Podrán acceder a la Prestación de Retiro Proporcional las personas que cumplieron 65 años y que no completaron los 30 años de aportes.
¿Cómo se calculará la Prestación de Retiro Proporcional?
La Prestación de Retiro Proporcional se calculará dividiendo la PUAM por el número de años de aportes realizados.
Reacciones a la nueva ley
La derogación de la moratoria previsional ha generado reacciones encontradas. Algunos sectores apoyan la medida, argumentando que es necesaria para garantizar la sustentabilidad del sistema previsional. Otros sectores rechazan la medida, argumentando que perjudicará a las personas que no han podido completar los 30 años de aportes.
El Gobierno defiende la medida, argumentando que es necesaria para reducir el déficit del sistema previsional. El déficit del sistema previsional es la diferencia entre los ingresos y los gastos del sistema. En los últimos años, el déficit del sistema previsional ha aumentado significativamente, debido al aumento del número de jubilados y a la disminución del número de trabajadores activos.
La oposición rechaza la medida, argumentando que perjudicará a las personas que no han podido completar los 30 años de aportes. La oposición propone una serie de medidas alternativas para reducir el déficit del sistema previsional, como aumentar la edad jubilatoria o aumentar los aportes de los trabajadores activos.
